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生命与意外死亡 & 解体(广告&D)保险
澳门威尼斯人平台官网大学提供 基本生活 和 基本意外死亡 & 解体 覆盖所有符合福利条件的全职员工. 保险是自动的，100%由雇主支付，不需要注册. 两份保单都提供5万美元的保险.
额外的 补充人寿保险 是否可以为雇员支付额外费用而选择. 费用根据投保金额和年龄而变化. 雇员可以为他们的配偶和家属选择额外的补充人寿保险，如果他们为自己选择保险. 自愿投保可以被选为新员工, 每年开放注册期间, 或者在符合条件的生活事件发生后的30天内. 在公开登记期间或在符合条件的生活事件之后购买的保险受可保性证明(EOI)的约束。.
短期和长期伤残保险
短期残疾(STD) 属自愿性质，并为合资格雇员提供入息保障. 这些福利从合格致残伤害/疾病的第15天开始，最长可达26周/180天. 该计划支付员工每周基本工资的60%，每周最高可达1,000美元. 新员工可以购买保险, 公开招生期间, 或者在资格赛后的30天内. 在年度公开登记期间或在合格的生活事件之后选择的保险范围受可保性证明(EOI)的约束。.
长期残疾(有限公司) 如果雇员因伤残/疾病而不能在其职业中工作，每月提供补助金. 全职, 符合福利资格的雇员在全职工作满1年后自动有资格领取有限公司的福利. 该福利在合格致残伤害/疾病后26周/180天开始，直到员工不再残疾, 或者直到雇员达到社会保障退休年龄. 这项福利支付员工每月基本工资的60%，每月最高可达10,000美元. 这种保险由澳门威尼斯人平台官网大学在全职服务一年后提供，对符合条件的员工免费.
重大疾病保险
重要疾病 是否有自愿性福利计划，在诊断为重大疾病时提供经济援助. 从合格的索赔中获得的钱可以用于支付任何费用，比如房屋付款, 食品杂货, 去看医生, 等.，而且不限于医疗费用. 该计划在诊断出承保的重大医疗状况后，向索赔人支付选定保险金额的一定百分比. 所涵盖的主要医疗状况包括但不限于, 心脏病, 中风, 主要器官移植, 终末期肾衰竭, 发育状况(儿童), 和癌症.
如果雇员为自己选择保险，他们可以为配偶和家属选择重大疾病保险. 费用根据投保金额和年龄而变化. 重疾保险可以选为新进员工, 每年开放注册期间, 或者在符合条件的生活事件发生后的30天内. 在公开登记期间或在合格的生活事件之后选择的保险范围受可保性证明(EOI)的约束。.
意外保险
意外保险 自愿性计划是否为受保成员因意外受伤而提供现金补偿. 现金福利可用于任何费用，不限于相关的医疗费用. 该计划为事故造成的特定合格伤害提供一次性赔偿. 这些包括但不限于骨折, 混乱, 伯恩斯, 以及与紧急护理和住院相关的费用.
如果员工为自己选择意外保险，他们可以为配偶和家属选择意外保险，费用根据等级而有所不同. 意外保险承保范围可以选为新员工, 每年开放注册期间, 或者在符合条件的生活事件发生后的30天内.
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